(台州市政协委员、临海市政协副主席  郭燕飞)

习近平总书记强调，人民群众是社会主义协商民主的重点。基层政协直接面对基层群众，处于凝心聚力的第一线，处于实践协商于民、协商为民的第一线，是影响和决定政协形象的关键基础。新时代人民政协如何树立新样子，我认为，要着重从三方面入手，让委员从专业的履职能力培养和提升中感受社会责任和自身价值，让委员从强有力的机关服务中感受履职的保障和便利，让委员从建言资政出实效中进一步激发履职的热情和喜悦，让委员通过日益成熟和定型的履职平台来展现新业绩和新风貌，如此，呈现出新时代基层政协的新样子。

一是让委员“能”起来。一些基层政协委员仍存在对政协性质定位认识不清、把握不准的问题，对政协“是什么，干什么，怎么干”的认识还比较模糊，他们不是不愿履职而是不懂如何履好职。针对这一特点，基层政协着重要把委员“领”起来、让委员“懂”起来、从而“能”起来。要改变“一届委员轮训一次”的传统做法，届初制定培训规划，课程安排要着重突出政治学习，突出理论研讨，突出指导实践，让新任委员从“新手”变“能手”。要适时增加培训频次，紧扣新时代政协履职新要求，及时组织委员学习新思想新理论，准确把握政协性质定位，在常学常新中学思践悟。要丰富创新培训方式，如设置“委员论坛”，让委员就某些观点进行交流研讨；组织并带领委员做团体调研报告、政协提案和社情民意信息等，引导委员以政协的视角、语言和智慧，参在点子上、议在关键处、言在需要时。

二是让机关“强”起来。政协机关是服务保障政协工作的总枢纽。政协机关工作做得好不好，直接影响履职质效，关系委员作用的发挥。基层政协机关工作人员普遍较少，专委会组成人员以老同志为主，力量普遍不足。政协工作规定动作少，自选动作多，很多方面还处于探索阶段，各地政协履行职能的形式、载体也不一而足、各具特色。如何让基层政协在各自履职实践中有作为、见实效，委员是主体，政协机关是关键。客观方面，要优化政协机关年龄结构，适当增加工作人手。主观方面，政协机关要深入学习新思想新理论，准确把握政协性质定位，全面落实新部署新要求，切实提高工作的思想性、精准性、有效性。要建立健全委员考评、专题协商、履职保障等机制，特别是建立为委员行使调查研究权和民主监督权加强保障的机制，以推动政协工作提质增效、高质量发展。

三是让履职平台“实”起来。新时代人民政协的新方位新使命，就是推动人民政协制度更加成熟更加定型，发挥好专门协商机构作用。基层政协要结合实际，因地制宜打造好“请你来协商”“委员会客厅”两大平台，在规范和完善协商机制、提高协商实效、扩大影响力上下功夫。如临海市政协抓牢加强和改进界别工作这一关键，创新实行“一界一委室，一村一委员，一季一协商，一年一考评”四机制，让协商活动有声有色，协商成果有质有效。两年来，把履职触角延伸到基层群众中间，收集真实的民情民意，提出完善企业易地绿化费收取方式、设立市邮政管理局、打造“夜临海”等一批协商建议得到党委政府采用，取得了知民情、暖民心的实效。